Dňa 20. januára sa v hoteli Hampton by Hilton v Changsha úspešne konala výročná súhrnná pochvala a novoročná skupinová párty spoločnosti Hunan NEP Pump Industry Co., Ltd. za rok 2019. Podujatia sa zúčastnilo viac ako 300 ľudí vrátane všetkých zamestnancov spoločnosti, riaditeľov spoločnosti, zástupcov akcionárov, strategických partnerov a špeciálnych hostí. Na stretnutí sa zúčastnil Geng Jizhong, predseda skupiny NEP.
Generálna riaditeľka, pani Zhou Hong, vypracovala v mene spoločnosti správu o práci za rok 2019, komplexne zhodnotila splnenie obchodných cieľov spoločnosti v uplynulom roku a systematicky usporiadala kľúčové úlohy na rok 2020. Poukázala na to, že spoločnosť dosiahla potešujúce výsledky v ôsmich aspektoch v roku 2019.
po prvé,všetky prevádzkové ukazovatele boli plne a úspešne dosiahnuté a v porovnaní s predchádzajúcim rokom výrazne vzrástli a dosiahli historicky najlepšiu úroveň.
po druhé,došlo k novým prelomom v expanzii trhu. Naše vlajkové produkty, vertikálne turbínové čerpadlá a požiarne čerpadlá, majú vynikajúce výhody. Dieselové požiarne čerpadlá získali objednávky na pobrežné plošiny v zálive Bohai a Juhočínskom mori; Na domácom trhu dominujú čerpadlá na morskú vodu LNG; do Európy sa dostali vertikálne špirálové čerpadlá na morskú vodu a vertikálne turbínové čerpadlá na morskú vodu. trhu.
Tretíje vybudovať obchodný tím, ktorý je vynikajúci v podnikaní, dobrý v plánovaní, vedie trh a je odvážny a dobrý v boji.
po štvrté,pomocou profesionálnej techniky a služieb sme u mnohých zákazníkov úspešne vyriešili dlhoročné technické problémy s vodnými čerpadlami, získali dôveru a chválu zákazníkov.
piaty,držíme sa hnacej sily inovácie a založili sme „Výskumné centrum technológie technických čerpadiel v provincii Hunan“ a „Výskumné a vývojové centrum technológie zásobovania a odvodňovania vody pre motor s permanentnými magnetmi“ a úspešne sme vyvinuli nové produkty, ako sú kryogénne čerpadlá a veľké prietokové obojživelné núdzové záchranné čerpadlá, ktoré prekypujú inovatívnou vitalitou. ,plodný.
šiesty,je problémovo orientovaný, s témou zvyšovania efektívnosti a efektívnosti a východiskovým bodom je systém vnútornej kontroly, ktorý konsoliduje základnú prácu manažmentu a komplexne zlepšuje úroveň riadenia.
Siedmyje neustále posilňovať budovanie firemnej kultúry a posilňovať tímovú súdržnosť, dostredivú silu a bojovnosť.
ôsmy,získala tituly „Charakteristický a výhodný podnik“ a „100 najlepších dodávateľov v čínskom petrochemickom priemysle“ od China General Machinery Association. Získala si dôveru používateľov vynikajúcimi produktmi a službami a od mnohých používateľov dostala ďakovné listy.
Zdôraznila, že v roku 2020 by všetci zamestnanci mali zjednotiť svoje myslenie, posilniť svoju sebadôveru, zlepšiť opatrenia, venovať veľkú pozornosť implementácii, zlepšiť svoj štýl, zlepšiť svoju schopnosť vykonávať a neustále sa snažiť o strategické nasadenie skupiny a ročné ciele a pridelené úlohy. .
Stretnutie ocenilo vyspelé kolektívy a jednotlivcov, inovatívne projekty, elitné obchodné tímy a jednotlivcov s vynikajúcim výkonom v roku 2019.
Na stretnutí predseda Geng Jizhong predniesol vášnivý novoročný prejav. V mene skupiny NEP a predstavenstva spoločnosti vyjadril vďaku všetkým akcionárom a partnerom za ich pokračujúcu podporu, vysoko ocenil vynikajúce úspechy rôznych dcérskych spoločností, ako sú NEP Pump Industry a Diwo Technology, a pochválil rôzne pokročilé gratulácie a vysoké úcta všetkým zamestnancom za ich tvrdú prácu v uplynulom roku! Poukázal na to, že v roku 2019 bola situácia rozvoja NEP dobrá, s neustálymi prelommi v kľúčových ukazovateľoch a kľúčových podnikoch. V nasledujúcich troch rokoch si spoločnosť udrží tempo rastu viac ako 20 %. Zdôraznil, že v procese rozvoja podniku musíme najprv neochvejne venovať pozornosť produktom, neustále optimalizovať popredné produkty, ako sú turbínové čerpadlá, mobilné záchranné zariadenia a požiarne čerpadlá, a neustále vyvíjať kryogénne čerpadlá, čerpadlá série motorov s permanentnými magnetmi, bane núdzové odvodňovacie čerpadlá a nové produkty namontované na vozidlách, ako sú požiarne čerpadlá, a služby nepretržitého rozširovania produktov, ako sú inteligentné služby úspory energie a údržby. Druhým je zamerať sa na strategické nasadenie skupiny a vybudovať zo spoločnosti prvotriedny podnik značky v odvetví čerpadiel so štíhlym myslením, remeselným duchom, inovatívnou vitalitou, zdravou štruktúrou riadenia a medzinárodnou konkurencieschopnosťou. Tretím je aktívne vytváranie firemnej kultúry „čistoty, integrity, harmónie a úspechu“ a zamestnaneckého mechanizmu „statočnosti, múdrosti, sebadisciplíny a spravodlivosti“.
Následne pracovníci z rôznych oddelení spoločnosti predviedli starostlivo pripravené a parádne umelecké vystúpenie. Použili svoje vlastné slová a príbehy, aby vyjadrili svoju lásku k veľkej vlasti a svoju nekonečnú hrdosť ako NEP ľudí.
Úspechy sú vzrušujúce a vývoj inšpirujúci. Rok 2020 je 20. výročím založenia NEP Pump Industry. Dvadsať rokov prešlo a cesta bola modrá, jar kvitla a jeseň rástla; dvadsať rokov sme boli na jednej lodi počas vzostupov a pádov a vy ste boli schopní dosiahnuť úspech. Keďže NEP Pump Industry stojí na novom historickom východiskovom bode, dnes začína novú cestu. Všetci NEP ľudia budú žiť podľa svojej doby a využijú plnú palebnú silu na písanie novej brilantnosti s praktickými činmi a vynikajúcimi úspechmi.
Čas odoslania: 21. januára 2020